在企业内部，员工工作后将会获得薪酬，那么，薪酬具体包括哪几个部分呢？

我来分享一下：

工具/原料

工资表

方法/步骤

基本工资：

就是基于员工的岗位或能力而设计的工资

绩效工资：

就是基于员工月度（或季度）绩效而发放的工资

奖金：

就是基于员工的额外付出而支付的工作

保险：

包括养老险、生育险、工伤险、医疗险、失业险等

福利：

包括法定福利（比如：带薪休假、节假日等）和企业自定福利

其他项目：

比如股权激励等